Modifier le droit en vigueur

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Cotisation employeur maladie - maternité - invalidité - décès, après allègement

Cette cotisation à la charge de l'employeur finance les prestations versées par le régime général de sécurité sociale en cas d'incapacité de travail. Ce montant est net de l'allègement spécifique pour les salariés de moins de 2,5 SMIC.
    • Régime général

      • MMID

        • Barème employeur

          • Barème employeur :

            Taux
            0.13
            %

            Valeur en vigueur depuis le 01/2018 :

            Historique
    • Réductions de cotisations de Sécurité sociale (SS)

      • Allègements généraux

        • Allègement des cotisations employeur d’assurance maladie

          • Taux d'allègement des cotisations d'assurance maladie :

            0.06
            %

            Valeur en vigueur depuis le 01/2019 :

            Historique
          • Plafond de rémunération des salariés (Nombre de Smic 01/01/2025) :

            2.25
            Smic au 1e janvier 2025

            Valeur en vigueur depuis le 01/2025 :

            Historique
  • Prélèvements sociaux

Salarié du privé célibataire avec 1,5 Smic de salaire, habitant en Outre-mer, locataire

Locataire - 3 828 € /an

Salarié non-cadre du privé
32 432 € base/an 1.5 Smic
Moteur de calcul :
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Locataire - 3 828 € /an

Salarié non-cadre du privé
32 432 € base/an 1.5 Smic

Cotis. maladie-maternité-invalidité-décès : 0 €