Modifier le droit en vigueur

Cotisation employeur d'assurance chômage

L'assurance chômage est obligatoire pour tout employeur de droit privé. Les employeurs de droit public ne sont pas soumis à l'obligation de s'affilier au régime d'assurance chômage mais se doivent d'assurer leurs salariés contre le risque du chômage. Ainsi, certains d'entre eux adhèrent à ce dispositif pour leurs agents non-titulaires.
  • Prélèvements sociaux :

    • Cotisations chômage :

      • Cotisations assurance chômage :

        • Employeur :

          • Barème :

            Seuil Taux
            PSS
            %
            PSS
            %
            PSS
            %

            Barème en vigueur depuis le 10/2017 :

            • Convention relative à l'assurance chômage du 14/04/2017 (arrêté ministériel du 04/05/2017)

Travailleur occasionnel du secteur agricole à 1,21 Smic dont l'employeur a choisi l'exonération TO-DE, locataire

Locataire - 6 000 € /an

Travailleur occasionnel agricole TO-DE
26 169 € base/an 1.21 Smic
Effectif de l'employeur :
5

Moteur de calcul :

Autres cas types « Cotis. chômage » Sélectionner un ménage impacté par ce dispositif

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Locataire - 6 000 € /an

Travailleur occasionnel agricole TO-DE
26 169 € base/an 1.21 Smic
Effectif de l'employeur :
5

Cotis. chômage : 0 €